“收到。”

这一局接近尾声，何昕薇在不影响几个人打斗状态的情况下吩咐了一句。

五分钟后，zan落败，游戏结束。

他们打的是超强人机模式，显然没有熟练掌握体系，被揍的很惨。

“临时通知一下，我给你们约来了一个队伍陪练，对方是今年的新晋战队py战队。时间定在了本周四的时间，好好准备一下。”

“周四？今天周二，那不就两天了？”

“没错。”

“这么快？”

“有什么问题吗？”

“没，没什么。”

千千岁看着何昕薇又一次强起来的气势，立刻怂了起来。

他再也不是训她那个少年，没有一丝丝反抗。

谁让人家现在是领导呢？不敢啊！

“两天的时间不多，但是也绝对不少。”

“记住，是训练赛，而且我和人家领队约好了，要直播的，到时候我会给你们要直播平台推荐位，好好表现。”

“啊～～”

训练室内一片哀嚎。

“可是两天新战术也练不好呀，怎么赢？”

“对了，我可没说过，一定要用新战术。”

何昕薇冲着训练室内几个人眨眨眼，然后就关上门离开了。

“没说过一定要用新战术，意思是说，我们可以用以往的方式打了？”

“好像……是这个意思。”

“太好了，这就不那么担心了，看我到时候不打爆py战队的！”

“打崩他们心态。”

“咳咳”，四个人因为两天后的训练赛不必使用新战术而雀跃着，可无声却再次泼了冷水。

“py战队，今年大学生xg职业挑战赛第一名，队长希亚被冠以新人王的称号。在出道比赛中保持过十二连胜不败的记录。”

“这，这么厉害？”

“这这这，确定是新战队吗？”

“是新战队，但队员各个比赛经验丰富，参加过各种xg大小赛事，每次比赛都是名列前茅。有这样的队员在，厉害应该很正常吧，况且经验丰富这一点，就够他们吃定新人的了。”

“他们经验丰富，我们也是有实力的好不好！”

“就是，我们可是默神和颜熙姐看上的队伍！”

“加油，不能给默神他们丢脸呀，后台的比赛必须赢！”

无声看着身边斗志昂扬的四个人，又开了一局超强人机。

“来吧，先斗得过这帮人机再说。”

“队长，你又泼冷水。”

“我这是督促你们训练。”

“好吧，还用新战术吗？”

“随意。”

“那就老战术随意咯！”

他们打的是超强人机的倒数第二局。

其实是早就通过了的。

只是这个游戏里面的超强人机有个定律，你强人机更强，况且每局比赛不见得难度相同。

因此，即便是曾经打通关过的局，再打一遍也未必就能直接通关。

这一局，由于没有上一局初次使用新战术那般笨拙，五个人竟然灵巧的过了关。

每一局的超强人机是有次数的，一天三次。

本局还剩下最后一次机会，五个人又开了一局，改回使用新战术。

他们的训练模式就是一局老战术一局新战术。

在新老战术中不断切换，也是一种自然过度的训练方法。